Search

Fremtidssikker

Robotterne finder på lige præcis alt dét, 24-årige Mikkel vil have dem til. Og automatiktekniker-lærlingen fra Vola er vild med de mange kreative udfordringer han hver dag møder i sit job. Så fremtiden? Den kan bare komme an!

”Det er faktisk mig, der har tænkt dét der!”

Begrebet automatiktekniker eksisterede ikke i Mikkels verden før efter et sabbatår som ufaglært på fabrik efter gymnasiet.

"Her var teknologien og robotterne allerede en stor del af hverdagen og det syntes jeg var vildt spændende og meget fremtidsagtigt,” fortæller en begejstret Mikkel.

Og netop det spændende og fremtidsagtige får han i rigt mål på Vola-fabrikken i Horsens, hvor han er halvvejs i sit uddannelsesforløb som automatiktekniker-lærling.

”Vi laver procesoptimering, primært til produktionsanlæg, og bygger maskiner og anlæg, så maskinerne kan overtage de trivielle, men også nedslidende opgaver og menneskerne i stedet kan tage sig af de mere komplekse og avancerede – som at udvikle, servicere og styre maskinerne.”

Og han er vild med sit job.

”Dét, der giver mig den allerstørste tilfredsstillelse er, at vi selv skal konstruere maskiner og tænke alle tankerne fra start. Og når man så står dér og det hele bare spiller tænker man ’det er mig, der har tænkt dét der!’ Der er ingen brugsanvisning. Lidt ligesom med børn,” griner Mikkel, ”det gør mig helt vildt stolt!”Men som i enhver anden kreativ proces er der lige den næsten altid uundgåelige tvivl han skal igennem inden et projekt kommer i gang.

”Kan jeg nu finde på noget? Hvor er det lige jeg tager fat? Skal det være en robotarm eller en motor på en slæde. Men så kommer det jo, når først man er i gang. Og jo længere tid man har været i gang, jo bedre bliver man.”


Dét, der giver mig
den
allerstørste tilfredsstillelse er,
at vi selv skal
konstruere maskiner

og tænke alle
tankerne fra start

"

Fremtid i fremdrift

Mikkel var 15 år, da han købte sin første motorcykel, ”men da kunne jeg selvfølgelig ikke køre på den, så jeg kørte racerløb i stedet.”

”Jeg har altid arbejdet med motorcykler og biler og knallerter, og det er jo også mekanik og masser af elektronik, men det havde jeg ikke den store forståelse for dengang. Det var helt klart her, interessen blev skabt, for der skal jo være noget, der driver eller bevæger motorcyklen. Noget fremdrift. Så grundprincippet var det samme. Jeg ville dog ikke være mekaniker. Jeg ville bruge hovedet kreativt og det får jeg til fulde lov til i mit fag.”

Spar mig!

Man bliver en bedre automatiktekniker, men så sandelig også en bedre kollega af at sparre. For den gode udvikling ligger i den gode sparring. Ikke mindst fordi Vola med sit særlige fokus på kvalitet har et hav af dygtige medarbejdere, der er med til at føre det ikoniske Arne Jacobsen-design fra 1968 videre ind i fremtiden.

”Dét der med at sparre og suge til sig og give konstruktiv kritik er enormt vigtigt for mig. Jeg sparrer alt dét, jeg kan. Og så synes jeg altså også dét der med at være på fornavn med alle 200 medarbejdere og gå gennem fabrikken og snakke med alle, giver mig sindssygt meget energi.”

Ud over den faglige sparring med de mange dygtige kolleger, får Mikkel også et enormt energi-boost af den uforudsigelige hverdag.

”Når jeg står op om morgenen ved jeg ikke altid hvad der skal ske – og selv om jeg gør, kan dagen sagtens pludselig tage en anden drejning, fordi der pludselig er opstået et problem, som jeg skal løse.”

Dét, der er i
virkelig høj kurs
for mig er
bevægelighed.
Det er ret vigtigt
for os servicefolk.
Der skal være
fleksibilitet og stræk
- især i bukserne.
​​​​​​​
​​​​​​​"

Sikker kurs mod høj kurs

Mikkel er vild med fremtidsudsigterne og dét, at kunne være med til at forme verden af i morgen: ”Hver dag sker der noget nyt og hver dag opstår nye muligheder.” Og han ved godt, at verden ligger for hans fødder, når han er færdig om et par år, for automatikteknikere er i høj kurs. Måske ikke i den store verden, for det er ikke udlandet, der trækker i ham. Men verden lige omkring ham og livet som automatikteknikere på landevejen, ”hvis det kan lade sig gøre i forhold til familien.” Som han dog ikke har endnu, men ”man ved jo aldrig, hvor man er om to år…” For Mikkel kan slet ikke lade være med at tænke i fremtid.

Først skal han dog lige have sit svendebrev. Og det betyder, at der er nogle maskiner ’der skal rodes med’ først – og dét kræver altså noget af arbejdstøjet, forsikrer han.

”Dét, der er i virkelig høj kurs for mig er bevægelighed. Det er ret vigtigt for os servicefolk. Der skal være fleksibilitet og stræk - især i bukserne. Vi arbejder jo i alle mulige mærkelige stillinger og ligger og kravler under maskinerne. Så tøjet skal ikke være for sart, for det får altså nogle bank. Og så kan her altså kan være op til 30 grader, så åndbarhed er vildt vigtigt.”

At kunne gribe erfaringer som Mikkels og omsætte dem kreativt er vigtigt for Kansas. Produktudviklingen sker i samarbejde med dygtige mennesker i håndværk og industri for at kunne skabe optimale produkter med fokus på funktionalitet, holdbarhed og komfort, f.eks. nyheden Evolve Trousers Flexforce. Modellen er flere steder forsynet med muligheden for ventilation i form at praktiske lynlåse, så temperaturen kan reguleres under særlig varme forhold eller på varme dage, præcis som Mikkel og mange af hans kolleger i industrien efterspørger.

”Hos Vola er vi vant til at arbejde med høje standarder. Og dét her daglige fokus på den gode kvalitet smitter altså af. Derfor er det også helt naturligt for os at stille store krav til vores arbejdstøj, Vi er nok gået hen og blevet en smule ’miljøskadede’. Eller måske bare forvænte,” griner Mikkel.